Johtajien työhyvinvointi on kaikilla osa-alueilla parempaa kuin keskijohdolla tai asiantuntijoilla. Johtajan kokemus voi poiketa paljonkin väliportaasta ja asiantuntijoista. Työhyvinvoinnin kehittämisen näkökulmasta on tärkeää, että johto on aidosti tietoinen työntekijöiden kokemuksista.

Työttömyysturvaan on valmisteilla useita muutoksia. Mikä muuttuu ja miten muutos vaikuttaa?

Hallitusohjelmassa esitetään merkittäviä muutoksia työlainsäädäntöön ja erityisesti palkansaajan asemaan. Suomen Ekonomien työmarkkinajohtaja Riku Salokannel käy läpi keskeisimmät muutosesitykset ekonomien kannalta.

Puheenjohtajana tehtäväni on edistää liiton vaikuttavuutta sekä sitä, että sinä jäsen saat jäsenyydestäsi irti sen, mikä on juuri sinulle tärkeintä ja parasta, kirjoittaa Suomen Ekonomien puheenjohtaja Martin Paasi.